分類欄目
聯(lián)系方式
客服QQ：30306612
聯(lián)系電話：0731-58226518
0731-58228068
傳真號碼：0731-58226518
聯(lián)系地址：湘潭市岳塘區(qū)芙蓉中路19號湖湘林語錦繡新城綜合樓1、2區(qū)04014號房（中信銀行前棟后四樓）
公司網(wǎng)址：www.iphone4s.cc
返回上一步文章詳情
公司需要保留多久勞動合同？
勞動合同是勞動者與用人單位
確立勞動關系、
明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議
勞動合同必備條款有哪些？
根據(jù)《勞動合同法》
勞動合同必須包括勞動合同期限、工作內(nèi)容和工作地點、工作時間和休息休假、勞動報酬、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等內(nèi)容。
除了以上必備條款
在勞動合同中
用人單位與勞動者還可以約定
試用期、培訓、保守秘密、補充保險
和福利待遇等其他事項
勞動合同應該什么時候簽？
《勞動合同法》第十條規(guī)定
已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。
如果用人單位與勞動者
訂立的是電子勞動合同
用人單位要提示勞動者及時下載和保存電子勞動合同文本，告知勞動者查看、下載電子勞動合同的方法，并提供必要的指導和幫助，確保勞動者可以使用常用設備隨時查看、下載、打印電子勞動合同的完整內(nèi)容。
勞動者需要電子勞動合同紙質(zhì)文本的，用人單位要至少免費提供一份，并通過蓋章等方式證明與數(shù)據(jù)電文原件一致。
公司需要保存多久勞動合同？
《勞動合同法》第十六條規(guī)定
勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
第五十條規(guī)定
用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
用人單位應自勞動合同簽訂之日起保存勞動合同文本，直至解除或者終止勞動合同后至少兩年，以備查詢。
本期編輯：張子璇
- 首頁 公司簡介 新聞動態(tài) 勞務派遣 招聘求職 市場拓展 政策法規(guī) 服務大廳 在線留言 聯(lián)系我們
- 聯(lián)系地址：湘潭市岳塘區(qū)芙蓉中路19號湖湘林語錦繡新城綜合樓1、2區(qū)04014號房（中信銀行前棟后四樓）
總經(jīng)理辦公室電0731-58226518 0731-58228068 傳真：0731-58226518 - 版權(quán)所有：湘潭大眾人力資源有限公司 網(wǎng)站備案：湘ICP備12007500號-1 技術支持:湘企互聯(lián)